Deine Aufgaben
Deine Benefits
- 30 Tage Urlaub, zzgl. 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage
- flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder Jobsharing möglich
- familienfreundliche Regelungen bei erkrankten Kindern (Ausgleichszahlung von Kinderkrankengeld zu Nettoentgeld bis zu 10 Tage im Jahr)
- internes Gehaltsband: steigendes Gehalt bei fortdauernder Betriebszugehörigkeit
- Gesundheitsförderung durch eine Mitgliedschaft im Urban Sports Club (Zuschuss vom Arbeitgeber)
- Deutschlandticket - Job (für dich ohne Zuzahlung)
- Diensthandy (Smartphone)
- regelmäßige Supervision
- umfangreiche jährliche Fortbildungsangebote
- Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
- viele Gestaltungsmöglichkeiten, flache Hierarchien
- Corporate Benefits Zugang
- Teamevents, wie Sommerfest und Teamtage
- Gehaltsband auch für Anerkennungsjahr
- firmeneigene Betriebssozialarbeiterin
Das Projekt bietet eine individuelle, ganzheitliche Betreuung für erwerbsfähige Leistungsberechtigte mit besonderen Vermittlungshemmnissen. Ziel ist es, soziale Stabilität aufzubauen, Alltagskompetenzen zu stärken und persönliche Problemlagen zu bearbeiten, um langfristig die Beschäftigungsfähigkeit zu verbessern. Durch intensive Einzelcoachings, Gruppenangebote und vernetzte Unterstützungsangebote werden Teilnehmende auf ihrem Weg in Arbeit, Ausbildung oder Qualifizierung begleitet. Der Ansatz verbindet sozialpädagogische Unterstützung mit praxisnaher Aktivierung und fördert damit nachhaltige Integration.Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Projekte und fördern die Selbstwirksamkeit und Integration unserer Teilnehmer*innen.
- Psychologische Anamnese, Hilfeplanung und Fallbesprechung
- Einzelberatung
- Grundversorgung, Information und Beratung, persönliche Begleitung und Krisenintervention
- Verweisberatung und Netzwerkarbeit bezüglich externer Therapieangebote
- Psychosoziales Persönlichkeits- und Verhaltenstraining